7月5日下午兩點(diǎn)半，中康國(guó)際在二樓會(huì)議廳召開了“深入貫徹兩學(xué)一做，弘揚(yáng)瑞源正能量，發(fā)揚(yáng)看齊精神”專題學(xué)習(xí)會(huì)。中康總部各機(jī)關(guān)部門人員以及開發(fā)區(qū)中心護(hù)理部、客服部等全體員工參加了本次學(xué)習(xí)。管理公司人力資源部經(jīng)理蘇瑞麗蒞臨會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)，并發(fā)表了重要講話。

    本次學(xué)習(xí)會(huì)主要圍繞管理公司下發(fā)的集團(tuán)董事長(zhǎng)于瑞升在2016年度機(jī)關(guān)工作作風(fēng)上的重要講話，進(jìn)行組織學(xué)習(xí)。共分為三項(xiàng)議程：開發(fā)區(qū)中心總經(jīng)理薛廷海宣讀紅文，中康國(guó)際醫(yī)療總監(jiān)馬峰奇就講話精神進(jìn)行解讀與分享，中康總經(jīng)理蘇亞勒總結(jié)性發(fā)言。

    馬峰奇與大家重點(diǎn)分享了會(huì)議中，關(guān)于人物、人財(cái)、人才、人材、人手、人員、人災(zāi)、人渣八種做事標(biāo)準(zhǔn)，并鼓勵(lì)大家思考討論我們自身及周圍的同事都是哪種人。

    蘇亞勒講到，作風(fēng)會(huì)議中的講話為我們的企業(yè)發(fā)展指明了方向，是具體的、深刻的，無(wú)論是管理層還是基層員工，都應(yīng)該結(jié)合本部門、本崗位進(jìn)行自查自檢，防患于未然。中康正值“七年之癢”，如何癢、能否癢，關(guān)鍵在于我們每一位員工。國(guó)家為大健康產(chǎn)業(yè)的發(fā)展提出了眾多的利好政策，集團(tuán)為中康提供了強(qiáng)有力的支持和平臺(tái)，這需要我們?nèi)w中康人凝心聚力、創(chuàng)新求變、長(zhǎng)風(fēng)破浪，共筑中康夢(mèng)、繪就瑞源夢(mèng)！

    同時(shí)，他結(jié)合作風(fēng)建設(shè)會(huì)議中的講話精神，對(duì)全體員工提出了四項(xiàng)要求。其一、我們應(yīng)該要有堅(jiān)定的信念，相信是一種能力，我們要發(fā)自肺腑的相信企業(yè)的戰(zhàn)略、文化、產(chǎn)品與服務(wù)；其二、要始終保持精進(jìn)的精神，所謂精進(jìn)，是指精明上進(jìn)、銳意進(jìn)取，我們要善于學(xué)習(xí)，才能掌握承載未來(lái)的機(jī)會(huì)；第三，要有奉獻(xiàn)的胸懷，今天的得到源于昨天的努力與付出，責(zé)任心有多大，舞臺(tái)就有多大；最后，我們要保有感恩的智慧，感恩是最低成本的投資，我們要感恩集團(tuán)、感恩公司，給予我們成長(zhǎng)的平臺(tái)和機(jī)遇，更要感恩批評(píng)我們、訓(xùn)導(dǎo)我們的人，是他們的鞭策時(shí)刻警醒我們，讓我們看清方向和軌道，沒有跑偏。

    本次學(xué)習(xí)會(huì)是中康國(guó)際開展“深入貫徹兩學(xué)一做，弘揚(yáng)瑞源正能量，發(fā)揚(yáng)看齊精神”學(xué)習(xí)教育的最后一場(chǎng)，黃島中心、福利中心、城陽(yáng)中心以及平度中心已分別完成了培訓(xùn)學(xué)習(xí)。